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2023年1月绩效管理

卷面总分:100分     试卷年份:2023.01    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

答题卡
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容易出现耗费时间长,难以取得时间上的统一性的绩效沟通方式是(     )


  • A、定期面谈


  • B、团队会议


  • C、书面报告


  • D、走动式管理


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简述绩效考核结果应用中出现的问题


世界一流企业推崇的、其管理理念的基础是对人性假设坚持“Y”理论的绩效管理模式是(     )。


  • A、“德能勤绩”式


  • B、“检查评比”式


  • C、“共同参与”式


  • D、“自我管理”式


在以员工比较为基础的绩效评估方法中,具有“等级划分清晰,不同的等级赋予不同的含义,区别显著”这一特点的方法是(     )


  • A、交替排序法


  • B、配对比较法


  • C、强制分布法


  • D、平均比较法


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